Intervision - Kollegiale Fallberatung
Sie möchten eine effektive Methode von kollegialer Beratung in Ihrem Team einführen?
Sie sind der Ansicht, dass sich gemeinsam leichter Lösungen finden lassen?
Sie wollen Ihr Team nachhaltig stärken?
Mit Intervision in Form der "Kollegialen Fallberatung" können Sie Ihr Team befähigen, zielgerichtet und gemeinsam Lösungen für ein konkretes Anliegen ("einen Fall") zu finden.
Seminare
In meinen Fortbildungen zur lösungsorientierten Form Kollegialen Fallberatung erwerben Ihre Teammitglieder und Mitarbeiter*innen in kurzer Zeit die Kompetenz zur eigenständigen Durchführung einer nachhaltigen Beratungsform auf kollegialer Ebene.
Nach der professionellen Einführung in die Methode kann gewinnbringend kollegial beraten werden, ein zusätzlicher externe Supervisor ist dafür nicht mehr notwendig.
Durch ihre klare Struktur mit festgelegtem Ablauf ist die Kollegiale Fallberatung sehr effektiv.
- Eine Person ("Fallgeber") schildert eine zu lösende Situation aus dem beruflichen Kontext.
- Die Teammitglieder ("Berater") beraten dazu gezielt und nach einem vorgegebenen System.
- Ein vorher im Team festgelegter "Moderator" begleitet die anschließenden Phasen der gemeinsamen Reflexion, des Perspektivenwechsels, der Hypothesenbildung, der Impulsgebung und Lösungsanregung.
Die unterschiedlichen Perspektiven in einem Team bieten die Möglichkeit, neue Sichtweisen auf eine Situation zu erhalten und Handlungsoptionen zu erweitern. Die beratenden Mitglieder der Gruppe müssen nichts mit dem eingebrachten Fall zu tun haben, um neue Lösungsideen zu entwickeln.
Regelmäßige Intervision stärkt Ihr Team und fördert einen offenen Umgang mit Fragen und Schwierigkeiten.
Sie haben Interesse an einer Einführung in die Kollegiale Fallberatung für Ihr Team oder einer Multiplikatorenfortbildung?
Sprechen Sie mich gerne an. Gemeinsam klären wir Ihre Vorstellungen und Wünsche. Gerne erstelle ich im Anschluss ein unverbindliches, kostenfreies Angebot für Ihre Inhouse-Veranstaltung.
Ich freue mich auf Ihre Anfrage!
